第四百五十五章 小老板 (第2/3页)

道，只要让苏清宇熟悉一下程序，再接触一阵公司的业务，他很快就能退居二线，过上舒适的养老生活。

    “嗯，我会尽快熟悉的。”苏清宇点了点头，面前那厚厚一堆的文件此时已经下去了一半。

    “那国外的部分怎么办？只能等到咱们毕业之后再说了吧？”林笑笑看了一会儿就放弃了，抬起头向二人问道。

    “国外的部分你们可以利用寒暑假的时间去分公司了解情况，那边的管理模式虽然有些区别，但基本相同，只要熟悉了这边很快就能接手那边的事情。平时有需要向上申请的事情时他们会把信息直接发到总部，一般的事务就算不直接过去也能解决。”苏醒笑着对林笑笑解释道。

    林笑笑点了点头，又拿起一份苏清宇刚刚放下的纸张。

    桌上的东西是很多，但大部分是此前就有过了解的，还有一些是最近各个部门的报表、业务拓展甚至还有人事方面的资料，大大小小，或琐碎、或粗略，什么样的内容都有。

    苏醒倒也不是乱拿，只是知道他家儿子有这个本事，能把这些东西都印到脑子里。虽说决策者一般只需要在重大的事情上面做决定就可以，但由下而上、由内而外、由粗而细的全方面了解，更能回避一些有可能发生的决策性错误。

    一般来说，企业家们如果想培养自己的孩子接手自己的企业、又希望他能有足够的能力的话，最好的方式就是把他丢进企业，从相对基础的部分开始接触，由下而上做一圈，这样的效果比直接给他一个总经理、甚至董事长的位置要强得多。

    花了大约两个多小时，苏清宇总算是彻底看完了，放下手中的文件，靠回了身后的沙发背，向左右扫了一眼，忽然转过头去看向林笑笑：“笑笑，你觉得这个办公室怎么样？需不需要改一改？”

    林笑笑还以为他看完文件要跟苏醒讨论公司的事情呢，却没想到他开口说的竟然是这个？！

    两人是斯曼实质的董事长，苏醒自然在建总公司大楼时给二人留了办公室，只是一直都没有让他们用过——在某人的坚持下，两人的办公室合并成了同一间。今天虽然不是第一次过来，但从来都没在这里办

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