第304章 工作上的智慧 (第2/3页)

  过去一个多月里，他总觉得自己的工作能力不够，为了不辜负Lucy对他的信任和重托，他只能通过加班来弥补工作能力上的不足，来完成各项工作任务。

    他每周工作七天，每天在办公室里的工作时间超过13个小时，事实上，即使是在上下班的路上，或是在跑步锻炼时，甚至在做梦时，他脑子里想的也都是工作，如果加上那些时间，每天的总工作时间已超过16个小时。

    但是，他越来越觉得，只是加长工作时间是不够的，此刻，这个感觉就更强烈了。

    而且，他已经意识到，增加工作时间加大工作量这种办法，在短期内还可以，可是，它不是长久之计，长此以往，不但工作效率会越来越低，身体也会慢慢地垮掉，到那时，恐怕连最基本的工作都做不好。所以，工作时间不但不能再增加，还得减少才行，得减少到一个合理区间才行。

    那么，接下来该怎么办呢？

    许信成一边做着深呼吸，一边开始在心里琢磨起来。

    针对目前的状况，他得采取一些行动才行。第一，得尽快把董事长办公室幕僚团队组建起来，身边多几个得力助手后，他可以把一些工作分摊给他们，他自己自然会轻松很多。事实上，上周四晚上，他便已经开始采取行动了，和Andrew有了一次详谈，初步确定他可以成为团队里的一员。不过，现在看来，还得再加快加快进度才行。

    第二，也是最重要的，他必须大大地提升自己的工作能力，这才是根本。

    其实，在工作能力上的提升，他的速度已经很快了，已经比一般人至少快两三倍了，但是，现在的问题是，他在职务上的提升更快，比一般人至少快了七八倍，结果导致工作能力的提升严重跟不上职务的提升。

    他在心里问自己：“如何才能在短时间内大幅度地提升自己的工作能力呢？”

    许信成边思索着这个问题，边点开那个会议纪要，他的目光立刻落到

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