第57章 人心难测 (第2/3页)

需的资料和数据我们都准备好了，部门也开过会讨论。但这都是预想，真的开始启动收购会有很多变数，所以只能一边干一边解决问题。”郑葱谦低声说道，神情多少还有几分不服气。

    唐亮点点头，目光转向钱森，迟疑了一下问道：“钱律师，问你个问题，如何才能让绝大部分人觉得自己的利益最大化？明天将是一场艰苦的谈判，在利益面前，每个人都不会轻易让步的，这就需要有人做出牺牲。”

    “这个问题问的好，但是我不好回答你。谈判很多时候其实是心理战，这就需要把握好对手的心理诉求。有些事表面上看大部分人占了便宜，实际上吃了暗亏，这需要高明的策略和一个谈判高手。”

    这个提议很好，唐亮现在就是要掌握这些小股东和金兰高管们的心理诉求，但是如今已经离开了金兰，跟这些人平时又不打交道，真的不好判断。大厦将倾，每个人都有自己的想法，人心难测啊。

    “说得对，但真正到了操作层面变数太多，有些人贪得无厌，反复无常，得了好处也会卖乖。”

    “要不然今晚你组一个局，把金兰公司的小股东和核心高层请出来，一起吃顿饭，在酒桌上测试一下。如果可行，今晚你们就能基本达成共识，这些人如果都支持，那明天的谈判就只需要攻坚李琦一个人，难度相对小很多。”钱森提议。

    “可以考虑，我跟老板商量一下，征求下她的意见。现在是敏感时期，我可不想节外生枝。”

    “行吧，是需要商量。兼并的法律文案和条款我都准备好了，明天照章执行就行。唐总，我能做的其实很有限，只能在法律上支持你，真正做判断还得是你和老板本人。”

    聊了一会儿，钱森和郑葱谦就告辞离开了，唐亮看了看时间，不到下午五点，晚上安排一场饭局应该还来得及，于是给马兰打了个电话，把他想组局的想法告诉马兰。

    

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