第五十三章 有何打算 (第2/3页)

    尚小书虽然连连道谢，但在集团两大重磅文件下发后，还是当面向董事长陈二成递交了正式的辞职报告。辞职报告很简单，只有一页，聊聊数语，“因个人原因，无法再胜任当前的工作，特提出辞职”，后面全是对公司和董事长栽培的感激之情。

    她还特意跟陈董事长解释一下，按公司规定，公司高管和特殊岗位人员离职，需要提前三个月提出，给集团做离职审计预留出时间。

    陈董事长接过来，认真看了一遍，再一次问尚小书，“不急吧？这两年之约刚到。等跟宁总谈过再说。集团离职审计的事情，不用太担心，有我呢……”

    两年前，是陈二成主动叫来还在电商公司任职的尚小书，告诉她，因为身体原因，他已经心生退意，希望她回到原来的董事长秘书岗位，帮他做一些不太方便交由公司团队完成的事情。当时说好，是两年。

    即使再喜欢冲锋一线，尚小书还是一口答应。陈二成和宁勿远对她有知遇和救助之恩，没有他们的帮忙，小姨的外债没有那么快还清，小姨的工作室也开不起来。虽然陈二成和宁勿远的借款，已经悉数还清。滴水之恩，当涌泉相报，对于陈董事长和宁总，尚小书始终存在感恩之心。

    对于陈董事长捏着辞职报告，又一次问她对未来什么打算，尚小书仍是摇头，“也没什么打算，想休息一下，然后慢慢想一想。”

    陈董事长看了又看尚小书，“那就不急，辞职报告我收下了，先放着，你该干嘛还干嘛。”

    所谓“成也萧何败也萧何”，他当初看重这个孩子最重要的两点是，一是责任心强，二是野心不足。责任心强，尚小书已经用八年的爱岗敬业，证明了这点。身边员工野心不足，对于老板来说是好事，省得乱折腾。现在，尚小书野心不足的弊端也显现出来了，在这个老旧更替的时机，多少人在争取机会，本来占尽天时地利人和可以继续拼搏一番的尚小书，却打起退堂鼓。不会真的只满足于她小姨那一亩三分地了吧？

    对于大老板的内心吐槽，尚小书当然不知道。

    在开车带陈家宜前

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