第八十六章：不想被管想管人，管人才是考验人 (第2/3页)

ing虽然只比Carl晚一年加入公司，但两个人的思维方式、综合能力，已经表现出很大差异。Spring也不是对工作不上心，但她更上心的是能不能赶紧找个好人嫁出去。以Aimee招人的标准，Spring当然容貌出众，很多人第一眼看到她，都会觉得她像金喜善，只是皮肤比较黑，以前Carl叫她“黑喜善”，现在成了他的直接下属，继续打打闹闹有失工作威严，Carl开始称呼她Spring。

    Aimee也让Penny给Spring办理上海入户，Spring心里的目标，就是先找个好对象，最好能赶在上海户口拿到前，见对方家长，这样就少了阻碍。当然，这个男孩子，一定要是上海人、一定要有房。心意已定，她几乎所有的注意力，都在搜索目标上了。

    Spring见到任何男性客户，都会望闻问切，望-看样子，合不合眼缘；闻-包打听，是不是上海人；问-探详情，有没有女朋友；切-抓要害，在不在供房子。尤其是这最后一个问题，最实质、但问得最有技术含量：当然不能直截了当地问，而是要特别自然地说：“我当然要卖力工作啊，不然我的供房计划怎么办啊？”

    作为一位美女，通常肯定会得到对方的回应：“哎呀，你这么漂亮的女孩子，哪里用得着自己供房啊？”

    那她就可以巧笑嫣然地：“我们年轻人不都应该靠自己吗？你有没有供房啊？”

    在这种情况下，基本上肯定可以得到对方条件反射般的回答：“我本地人，家里有房，不用供。”

    “嗯，也是，我正供着呢。”

    “没想，不敢想。你厉害的，你一个女孩子都想这个！”

    瞧瞧，不就分类了吗？

    这肯定是个聪明姑娘，Aimee的眼光肯定没错，只是这姑娘，从下定决心留在上海起，就没把心思放在工作上。Carl对她也很为难：说不行吧，毕竟是老员工，只要不谈工作都挺机灵的；说行吧，交给她的任务总是丢三落四、心不在焉，特别不让人放心。虽然Aimee已经交代过他：他享有他团队的人事权，用谁不用谁他说了算，但对这Spring，还真是不知道该怎么用。

    有着同样纠结，不知道该怎么用、怎么管、怎么帮的，还有Hawk对季罗锋。虽然Haw

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