第200章 报表 (第2/3页)

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    ，开十二块钱的发票。

    坐车明明只有一趟，他能弄两张车票出来。

    宁晋川允许这些小动作存在的原因也很简单，他需要宋小罗给自己干活，宋小罗的性格就这样。

    但宁晋川一直在纠结一个问题，公司上规模以后，到底要不要杜绝这种事。

    如果杜绝，要怎么管理，不杜绝，后果会有多严重？

    宁晋川只管过几百人的公司，没有在大企业工作的经验，在这方面，他拿不准，只能等发展起来以后再看情况做判断。

    看到出勤表的时候，宁晋川指了指一个名字：“这人是办公室的，为什么加班时间这么长？”

    生产车间的工作多，加班很正常。

    办公室基本都是八小时工作制，偶尔会有加班，但不会很多。

    但出勤报表里面，有个叫顾晓芬的人，几乎天天加班，跟工厂工人加班时间几乎一样多。

    张顺成说道：“她家里条件困难，想多赚点钱，所以跟我申请平时不加班的时候，她去车间加班，给她算加班费。”

    勤快的人总容易引起人的好感，宁晋川多问了一句：“她什么学历？”

    “中专！”张顺成说道：“本来要给她分配工作的，估计是因为分配工作的问题上有些问题，一直没分配下来，所以她就来我们这试试。”

    “她来的时候说要去车间，因为分配工作下来了，她随时可能会走。”

    “我当时也答应了，当时办公室人不够用，就暂时把她调过来，她是最早一批进办公室做事的人，学东西也快。”

    宁晋川轻轻一笑：“你对她印象还不错啊！”

    “这姑娘确实很聪明，做事也让人放心。”张顺成有些尴尬的说道。

    宁晋川说道：“她分不到工作，很有可能是家里没关系，最后估计是分不到好工作的，除非她运气特别好。”

    “如果真是一个好苗子，把她留下来。”

    张顺成犹豫了一下：“把人家留下来，会不会耽误她前途啊？”

    现在分配下来的工作依然是最吃香的，尤其是对普通人来说。

    放着分配工作不要，在一个私人厂上班，给任何一个

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