第169章  改变重心，曼妮派送新发 (第2/3页)

陈庆宇虽然没有给他们正式工合同，但薪水却一点都不少，达到了将近1000元。

    东昌的本地工，挤破头也只有六七百元，而且大下岗时代下，没有什么真正意义上的铁饭碗。

    正式工的名头再好听，也不如到手的1000元实在。

    “小宋，最近的业务怎么样？”

    陈庆宇来到办公室，正好看到了新到任的总经理。

    “老板，知道您时间紧张，这是我们连夜赶出来的业务报表。”

    小宋是工商管理专业的高材生，此前是魔都一家商业公司的部门经理，毕业三年就坐到这个位置上，绝对是能力有为。

    月中的时候，他主动找到陈庆宇投送简历，希望能在曼妮百货任职，然而一番考核之后，陈庆宇却发现这小子明显更适合曼妮派送。

    最开始小宋还有些不情愿，认为陈庆宇没有诚意，看不起他主动上门求职，所以派了个冷门项目给他。

    然而等来到曼妮派送任职，拿到了各项数据和业务前景之后，小宋二话不说，直接就签了合同。

    为了曼妮派送这个职务，他甚至不惜得罪了老公司，连老公司的年终奖和业务分红都没要。

    曼妮派送看起来是个小透明，但只不过是因为没有做过宣传，但账面资金一直很健康。

    陈庆宇这几天统计资金的时候，特地算过一遍。

    曼妮派送的业务量很简单，除了人工和硬件房租之外，就只有一项额外的保险成本。

    而对比稳步增长的业务金额而言，保险几乎可以忽略不计。

    小宋为人谨慎，又极有能力，处理各项业务，都有条不紊。

    徐兴华主管曼妮派送的任命，早在几天前就已经送到了，但小宋却没有一点不满，反倒处处配合。

    不是小宋为人大度，而是他想的清楚。

    曼妮派送的业务，发展潜力巨大，别说是来一个徐兴华，就算再来十个徐兴华，大家照样不会有竞争。

    就像曼妮百货一样，一家门店干的好，立刻就会疯狂扩张，个人能力再强，但精力终究有限，撑

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