第323章 涨薪 (第2/3页)

和日常的价值认可。

    现在，他连新组建的安保团队，最低月薪都定在了一万五，队长更是高达两万五。

    相比之下，作为他左膀右臂、在阳光投资公司担任要职、为他处理无数核心事务的徐立强，其薪酬还停留在他们初次合作时定下的一万元月薪，这笔工资当时还是走贝壳房产的账。

    这种明显的内部差距，确实需要及时调整，以体现徐立强不可替代的价值和重要性。

    不久后，徐立强安顿好两位队长，返回书房向陆阳复命：“陆总，都已经安排妥当了。”

    陆阳点了点头，示意他坐下，然后看似随意地开口问道：

    “立强，你现在的劳动关系和社保，都还挂在贝壳房产那边，是吧？”

    徐立强虽然有些不解陆阳为何突然问起这个，但还是如实回答：“是的，陆总，一直在贝壳房产那边。”

    陆阳没有绕弯子，直接说出了决定：

    “这样，你尽快把劳动关系正式转到阳光投资有限公司来。以后你就是阳光投资的正式员工了。”

    他顿了顿，用轻松却不容置疑的语气继续说道：“至于工资，也从下个月开始，调整到每月五万元。”

    听到“五万元”这个数字，饶是徐立强早有心理准备，脸上也不由得露出了惊喜的笑容。

    他跟随陆阳这段时间，深知这位老板对手下人大方，但也一直在猜测自己何时能迎来实质性的加薪。

    如今，陆阳不仅主动提出，而且直接将他的月薪翻了五倍，达到年薪六十万的水平！

    在这个年代，这已经是许多大型企业高管的收入水准了，徐立强内心感到非常满意和感激。

    “谢谢陆总！”徐立强语气诚恳地表达谢意。

    陆阳摆了摆手，语气带着些许歉意和更多的认可：

    “好了，不用客气。这段时间你跟着我东奔西跑，处理了这么多棘手的事情，确实辛苦你了，早就该给你调整了。”

    “等到年底，我再给你包个大红包！”

    听到还有年终大红包的承诺，徐立强更是双眼放光，干劲十足，连忙

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