第68章 师攻玉哭红眼 (第2/3页)

   “你应该之前就洞察到他的动向并且适时加以劝阻，不要等到他已经决定离职了，才好像如梦方醒。”齐美琼说。“等他已经写好了离职申请单了，压力就加到我和师总头上来了，那就已经晚了。”

    “这种事情总是难免的。”梅斯柏说。“我们所能做的就是尽快物色替补人员，另外，小白的工作暂时由其他人员分担。”

    “那你有没有想到成本呢？”齐美琼说，“招人进来需要成本，培养他需要成本，他的工作交接需要成本。工程项目负责人离职后，给客户的服务保障降低了，这也需要公司付出代价，这些你都想过吗？”

    “心去人难留，留下成冤仇。”梅斯柏说。“人员更替只要还在允许的范围内，公司就应该有承受能力。”

    这时，师攻玉进来了，齐美琼赶紧让座。（惟我神尊）师攻玉眼睛都哭红了，还时不时地抽噎一下。齐美琼表情忧愁地看着师攻玉；梅斯柏、童梦瑶露出浅浅的微笑，表示对师攻玉的理解。

    “那么，”师攻玉努力克制着自己的情绪，对梅斯柏说，“你是说，没有必要设法让小白回来了？”

    梅斯柏根本没有想过设法让白云飞回来，他的想法仅仅是尽快做好工作交接，并随时跟进。问题总是会有的，但又有什么办法呢？

    “走都走了，”梅斯柏说，“就让他去吧。这并不是我们不想留他，而是我们也应该允许他按自己的理解去生活。要相信，这种小的人员波动不会影响公司发展的大局，我们有能力挽回由此造成的损失。”

    “只能说他走了我们还不会倒闭。”师攻玉说。“但是你说什么挽回损失的话，那是空的。损失过了怎么挽回？我们少了一个人才，就少了一份力量，也就是少了一份竞争力，这是难以挽回的损失。你应当看到，这和钱有关系，只不过这钱不用你直接掏。”

    师攻玉又掏出白云飞的那两句诗，依次给齐美琼、梅斯柏、童梦瑶看过。

    “这是骂我的。”齐美琼敏感地说。

    她倒是理解得对：诗中“牝鸡司晨天更暗”自然是骂她这只“牝鸡”喜欢瞎指挥，搞得大家晕头转向；“老骥伏枥兔耕田”中的“老骥伏枥”指的是梅斯柏无权管事，而不懂行的齐美琼却大权在握，什么都要干预，就像兔子喜欢耕田一样。（魔天记）

    “你们有什么看法呢？”师攻玉问梅斯柏、童梦瑶。

    “他很有文才，”梅斯柏说，“但很难确定他骂谁。”

    童梦瑶却什么也没有说，倒是暗暗想到一句话：“总工，总工——时时小心，被人围攻。”她认为这就是梅斯柏的处境；而她自己跟梅斯柏在一起。自然难免遭受池鱼之殃。所以不敢轻易说话。

    “我在乎的不是他骂谁。”师攻玉见童梦瑶没有发表意见，就接着说，“我在乎的是他为什么要离职。这两句诗能不能代表他离职的真正原因呢？”

    “他所指的情况，在琳达确实是存在的。”梅斯柏说。“我希望公司能以宽广的胸怀包容他的怨气。对待批评的态度，可以有则改之，无则加免，这样就有利于改善工作。就技术部来说

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