第5章 要以冷宫为基点，织一张网！ (第1/3页)

    有了吴嬷嬷这个专业对口的“内务总管”，苏锦意感觉自己像是开公司，一下子从光杆司令找到了一个靠谱的CEO。

    她要做的，就是下达指令，以及……在关键时刻“画大饼”。

    第二天一大早，苏锦意把冷宫里所有的人都召集到了院子里。

    加起来也就六七个，都是些犯了错或者被牵连进来的宫女太监，一个个面黄肌瘦，眼神麻木。

    苏锦意清了清嗓子，站在台阶上，声音不高，却带着一股不容置疑的威严。

    “从今天起，我任命吴静娴吴嬷嬷，为我们冷宫的内务总管。”

    “冷宫内所有的人员调配、日常事务，全部由吴总管负责。她的话，就是我的话。”

    此言一出，底下的人群一阵骚动。

    吴嬷嬷？

    那个天天在井边默默洗衣服，谁都不搭理的老婆子？

    她凭什么？

    但骚动也只是骚动，没人敢出声。

    毕竟，前两天那个刺头小太监的脸，现在还肿着呢。

    更何况，现在的伙食，可是顿顿有肉啊！谁也不想回到啃黑馒头的日子。

    吴静娴从人群中走了出来，对着苏锦意行了一个大礼，然后转过身，面向众人。

    那一刻，她的腰杆挺得笔直。

    昨天还满眼死气的老妇人，此刻就像脱胎换骨。

    那双浑浊的眼睛里，重新燃起了名为“权力”和“事业心”的火焰。

    “主上有令，老奴自当尽心竭力。”

    她的声音不大，却带着一种常年身居上位者才有的威严。

    “从今天起，冷宫，要有冷宫的规矩！”

    吴静娴不愧是干了二十年尚宫的人，业务能力简直是宗师级别的。

    她上任的第一件事，就是拿出一个小本本，把冷宫所有人的名字、年龄、原先的职位、特长，全都登记在册。

    这就叫什么？

    苏锦意懂了，这叫“人力资源盘点”。

    然后，吴静娴大笔一挥，开始进行“组织架构调整”。

    “小六子，你以前在司苑局待过，会种菜。这院子后头的荒地，交给你，带两个人，给我开出来！”

    “春桃、夏荷，你们俩手巧，会针线活。以后就负责做些绣活、荷包，别让手艺荒废了。”

    “李四、王五，你们俩力气大，负责挑水、劈柴、修缮屋顶。”

    ……

    她三言两语，就把所有人都安排得明明白白。

    每个人都有了自己明确的岗位和职责。

    这就叫“定岗定责”，避免了以前那种所有人混在一起，互相推诿扯皮的混乱局面。

    紧接着，吴静娴又颁布了严格的考核制度。

    每天卯时起，酉时息。

    卫生区划分到人，每天检查，不

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