第86章 实实在在的副科长 (第2/3页)

却源于一种复杂的情绪，杨丽华她才多大，进厂才多久？

    从车间女工到正式副科长，这晋升速度，在论资排辈风气尚未完全破除的年代，着实有些扎眼。

    不少人下意识地瞥了一眼今天刚送到的《江滨日报》。

    头版下方，不仅有一篇关于区里安全演出座谈会的报道，提到了杨丽华的名字，旁边居然还配了一张她昨天在文化宫舞台上和张区长握手的小照片！

    虽然有些模糊，但那张年轻、自信、秀美的面孔，与报纸上通常出现的严肃领导或劳动模范形象截然不同，格外引人注目。

    文章见报常见，照片上头版，还是正面清晰的工作照，这分量可就重了。

    这几乎是官方媒体在用最直观的方式为她背书和造势！

    怎么越想越让人嫉妒呢，他们在座的这些人，哪个不是工作了十来年，大部分人能都当她杨丽华的老子了。

    但再看看会上。

    钱途一脸与有荣焉，孙厂长微微颔首，陆解放副厂长神色平静，陈向前副厂长因为徐朝胜的关系也乐见其成。

    合着你们这几位主要领导早就达成共识了呗，那直接发文呗，还说出来让他们心酸一下。

    对于那些心里有点泛酸的中层干部们，到了嘴边的话又咽了回去。

    反对？拿什么反对？

    说人家太年轻？可人家成绩实打实，领导认可，媒体追捧。

    说资历不够？

    可不拘一格降人才是上头的精神，老书记刚才还强调了创新和实干。

    这时候跳出来唱反调，不仅不合时宜，搞不好还会给领导留下嫉贤妒能、思想僵化的印象。

    他们虽然嫉妒，但是也是有脑子的，他们也是想要进步的。

    短暂的沉默后，孙厂长率先开口，“杨丽华同志的工作成绩有目共睹，我同意书记的提议。”

    “同意。”陆解放言简意赅。

    “没意见，早该转正了。”陈向前也表态。反正他是白得这个大个政绩，一个副科长而已。

    

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