第25章 人心散了 (第3/3页)

说什么，就看你们自己的选择了。”

    老陈拍拍周凯肩膀，与贝林走进了办公室。

    两人坐下来，贝林给老陈倒了杯茶。

    老陈喝着茶，斜了他一眼：“你是不是，也收到调令了？”

    贝林摸出手机解了锁，把手机推过去。

    屏幕是一条短信信息。

    “贝林先生，你好。经公司行政部研究决定，对你工作进行调整，将你从星海工作室，调整为市场部设计总监。请尽快携带相关材料到人力资源部办理入职手续。薪资待遇详见附件。”

    老陈看了眼，一点也不意外，只是吐槽道：“整个工作室，就你们三个收到升职的通知。这样的好事，却没我的份。我好歹也是客户经理呀，在他们眼里，一点存在感都没有。我有那么差吗？”

    贝林轻飘飘道：“大公司，特别是搞金融投资的，什么都差，就不差客户经理。”

    “……也对。”老陈耸了耸肩。

    这也是为什么，他之前更偏向于吴渊的原因。因为他十分清楚，远方根本没有他的位置。

    “你去不去？”老陈又问。

    贝林回答：“要去，我早去了，不用等到现在。”

    老陈点点头：“不去也好，大公司内卷得厉害，勾心斗角严重，指不定什么时候站错队，就会因为左脚先迈进办公室被开除。”

    “今天你有点话多。”

    “废话，我被开了，心情不好，需要宣泄。”

    老陈瞪了一眼，叹了口气：“其实昨天，总部派人来验收方案，我就有不好的预感。因为他们速度太快了，流程推进太快，一点都没有大公司的拖沓，这不科学。”

    贝林目光一动：“这应该是早预定好的决策。不管方案怎么样，大家都会被清退。”

    老陈赞同：“昨天的问询，他们不是在考察方案，是在考查团队。考察完了，有价值的带走，没价值的清理掉。干净利落，不留痕迹。”

    “所以……”

    两人对看一眼。

    “星海工作室这张‘壳’，估计已经被用掉了。”贝林轻声道，“它失去了利用价值，自然要处理干净，抹去一切痕迹。”

    “在处理之前，让大家搞方案，最大限度的榨干价值。TM的，连甘蔗渣都要嚼两口，不愧是狗资本家。”老陈骂出声。

    “你以为，人家这两个月，白给我们发工资？”贝林摇摇头，“估计在收购之前，就有这样的想法了。”

    “亏我之前，还心存侥幸。觉得工作室完蛋了也没事，只要团队并入远方体系内，也算因祸得福。”老陈叹声道，“可是算来算去，没想到人家根本瞧不上我们。”

    说着，他声音低了几分：“贝林，那我真去联系吴渊了。”

    “去吧。”贝林表情不变。

    老陈有点迟疑：“如果你不去远方，铁了心辞职的话，身上的竞业协议怎么办？”

    辞职和辞退，那是两个概念，受到的限制自然不同。

    “我自己想办法解决。”贝林不在乎。

    老陈想了想，又轻声道：“那小周和小丁呢？”

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