返回第75章 玄色的接班人?  杀穿美漫:从黑袍开始首页

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上一章 目录 下一页 简介

    第75章 玄色的接班人? (第1/3页)

    花园餐厅。

    李奇离开后,斯坦·埃德不紧不慢地抿了一口咖啡,重新打开桌上那份文件,李奇的照片赫然就在首页。

    这是一份沃特对李奇的全面评估与分析报告。

    不仅涵盖其商业价值评估、超能力实际表现、行为逻辑分析,个性与心理剖析、人际关系调查等等,还囊括了从小到大与他有关,记录在案每一件事,按“已确认”与“存疑”两类逐条归档。

    可以说详尽到李奇本人看了,都会有一种过往记忆被一层层唤醒的震惊。

    其中,有不少内容都能让他眼皮一跳。

    例如红力士的真实尸检报告、穿梭失踪的内部调查结果、金刚溺水的分析推测......

    斯坦正好翻到这几页。

    他淡定地扫了几眼内容:红力士死因虽为高空坠落,但尸检发现其生前曾有过激烈搏斗痕迹,排查当天在附近活动的超人类,其中正有青铜;穿梭失踪当晚,被拍到前往杰克曼住所,更早一些,青铜亲自护送杰克曼夫人返回同一地点;金刚溺水当天,与青铜发生激烈矛盾,扬言要报复......

    这些超人类的死因,虽然没有直接证据指向青铜,但无一例外,都和他有莫大关系。

    每一页的调查结论里,都明确写明了青铜是最大嫌疑人。

    这些内容若是传播出去,无疑会在社会上掀起巨大风波,对李奇的事业将是毁灭性打击。

    对此,斯坦眼神没有一丝波动。

    他只是淡淡道出一个专业术语:

    “对抗性亢奋。”

    这是沃特心理分析师对李奇的评估。

    在完全不知晓李奇能通过猎杀超人类,提升个人实力的情况下,他们将李奇频繁猎杀超人类的行为,看作对方极其享受在对抗、冲突或征服中所能获得的极致兴奋和快感。

    这不是普通的争强好胜。

    而是一种生理和心理同时被点燃的亢奋状态。

    之所以选择超人类,而非普通人,是因为只有面对足够强大的对手,才能唤醒这种独特的状态。

    对于手握沃特这家巨企的斯坦而言,死一些没什么价值的超人类,他并不放在心上。

    尤其对比的还是即将加入超级七人队,为公司创造巨大业绩的青铜。

    至于青铜沉迷于猎杀超人类的“缺陷”。

    

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