第408章 ：发展的脚步、三脉十阶 (第2/3页)

    尚九霄傻眼了。

    「欸~？这不你的办公室麽？」

    詹院长头也不回：「都行.……都行……」

    ——————

    杨申是真力竭了.……

    这种老顽童，还实力强，你能怎麽办呢？

    他突然觉得自己搞什麽「本研贯通」，是个错误的决定.……

    回到家里，杨申赶紧给祠堂上了三炷香，以免被什麽脏东西缠上。他经常来这里上香，不过从祠堂建立至今，心态已经越来越轻松了.……

    甚至，现在看着那鳞次栉比的牌位，都会想像几年後二叔以某种方式回家，发现自己的牌位会不会觉得难绷……

    至於那些凑数的，其实只是壮壮声势，给人一种延传已久的感觉，这大几十个牌子，只有杨申自己父母、爷爷奶奶等寥寥几个是真正重要的。

    想到此处，杨申又想起那个麻烦的主线任务，心念一动，牌位下方的暗格里飞出来一本玉书。

    「溯脉灵册」.……

    因为已经度过了「缺人」和需要「选人」的阶段，这个最初的家传宝物已经许久没用过了。

    杨申想了想，在内院门口留下了一个「留影术」，是筑基法术通监中的一种，可以长时间保留一道触发式的影像，而後回到了自己房间。

    杨申翻开玉书，右手缓缓注入灵力，以前感觉能分分钟榨乾自己的东西，现在消耗小的微不可察。

    将修仙者数量拉伸至30……可真的是个大工程啊，即便把计划中的林月白、赵萌萌算上，也远远不够。

    杨家远亲血脉.……多少还是能拉出几个人培养的.……之前那些招募进来做普通员工的，也已经沉淀了一年多了，心性、性格都有了一定的论证。

    在杨申看来，这些人，比单纯从杨氏门徒中选拔出来的，还要更麻烦。

    因为不姓杨的人，非常好处理，一句话的事儿。但姓杨的人，如果摆不清楚自己的位置，他可能会顶嘴……

    可这部分人，又是必须添加在家族中的一股力量。

    生孩子和等待孩子成长的速度，远远无法满足杨家发展的需求，既难以满足主线任务需要，也无法满足家族用人缺口。

    从更远的位置选拔可用之人是必然的，除非杨申愿意一个任务卡十年乃至更久。

    在这种大前提下，若全然从杨氏门徒中筛选，忠诚度、质量都会优於「远亲」，毕竟他是从江体这等顶尖学府里拿人，但【家族】也会朝着【宗门】的方向偏移。

    反过来，若全然从远亲里选拔，则会主体、主脉不明，後患无穷。

    至於娶十几个老婆自己生，则是内宅不宁，遗患累世。

    作为家主，杨申必须内外兼用，甚至互相制衡。

    许久後，杨申的门被敲响，袁锐躬身而来：「恩师，我看到了您的留影。」

    杨申点点头，让其靠近一点。

    「之前我定下了一份『长申生物股权分红池』的规划，这个月应该已经正式执行了，反馈如何？」

    袁锐提起此事，微笑道：「目前一切平稳，大家也都被激发了积极性。」虽然分红这东西不是一月一结，但大致的数字还是能提前算出来的。

    如他自己，因为身兼数职，每月核算下来相当於月薪30万以上，年薪朝着300万走了。

    即便他从小家里不缺钱，靠着自己的努力能获得如此丰厚的报酬，也足够自傲了。

    不光是他们这种核心成员，连最普通的营业员、导购

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